双石子：目前有没有风险投资进来？您如何对待互联网创业和风险投资中间的关系？

柯小芳：目前确实有一些投资者在跟我们联系，我们对资金的引入也很慎重。五百金现在才方才起步，我们要做的是一步一步踏踏实实地走，先做好堆集和沉淀。按照我们多年的互联网从业经验，太快的成长是很危险的。我们需要把根扎得更深更紧一些，这需要时间，需要耐心。同时在运作这个项目前，公司做好了持久准备，我们已经储蓄了2年的运作资金，公司还有一些其他盈利的项目在运营，可以包管我们这个项目能持久成长。

双石子：网站目前有多少人负责？主要分工都是怎样的？

柯小芳：目前负责这个网站有8人。四名手艺员，4名客服。

客服的主要工作跟企业和求职者沟通，对外宣传。客服会随着企业和人才数量的增多而增加。我们的目标：每一名客服人员都能专职办事100家企业和2000个手艺人才。一年后，我们应该有20人的客服团队。

双石子：网站的盈利情况如何？盈利体例是什么？

柯小芳：目前我们网站在行业内处于领先地位，赢收比较稳定。网站的盈利体例是企业招聘成功后支付的办事费，后期也会有一些告白收入，能把现在的市场做好做透，那也是相昔时夜的一块蛋糕了！

双石子：网站后续的一个成长标的目的是什么？

柯小芳：当然我们要做的是先把武汉的市场做好，做出自己的特色，然后再把这种模式成长到全国，希望更多的企业能够享受到这种按效果付费的办事模式。

双石子：现在微博营销很热门，微博推广运用的怎么样？你是怎么对待微博推广和营销的？

柯小芳：微博这两年成长确实很火，这种自媒体最吸引人的一点每小我都是核心。可是要想被更多人存眷其实也不是很容易的事。五百金的官方微博现在有27多万粉丝，200多个小号。每天都有很多企业找我们转发招聘信息，我们也是在不竭测验测验各类体例进行推广。

双石子：最后有有关于网站运营方面，好的建议和意见给年夜家分享下！

柯小芳：05年的时候，同盟组织者许强做了一副扑克牌，54张牌代表54个网站，今天再把这副牌拿出来看看，真的是很是感伤！54个创业者中还在对峙的已经是屈指可数了，很多已经分开了互联网。当然也有几家做得很是不错，据我体会，这几家已经在做上市前的准备了。

我的建议就是如果年夜家看好一个项目，就静下心来，踏踏实实地做办事，做市场，做原创，做流量，不要奢望能一下火起来，互联网和传统行业一样，都需要对峙。

双石子：感激柯姐给我们的出色分享，让我们对垂直性的招聘网有了一个清楚的体会，标的目的和模式对了，剩下的就是努力了！