离职需要拿到的三样东西：

1、离职证明

这需要你准备好相关的文件，然后让公司给你盖章，这个证明也可以领到失业保险，这样可以给生活一个保障。当然，如果觉得自己的资质不够，这种证明，不要也罢。

有离职证明之后，可以说明你这次辞职是有一定原因在内的，并不是你个人的失误导致的离职。方便你下次找工作。

2、养老保险手册

它是养老保险缴费记录凭证，今后我们在办理社保转移社保合并，甚至是退休的时候，都是可以用到它的。

3、工作技能

对很多人来说，工作技能是最基本的事情，但是也是最容易上手的。毕竟你在一个公司里面，只要时间足够长，就是能够熟能生巧的。一旦离职，如果没有做好准备的话，可能这种工作技能就会随着你的懒惰而慢慢去淡忘之前的那种手感。这种情况下，要是你再想恢复到之前的水平，那就要花费很长一段时间了。

离职怎么才能不断社保：

1、同城辞职，并且提前找好了新单位，基本上是可以做到不断缴社保的

如果你已经做好了要辞职的打算，那就要在此之前，找好新的就业单位，我们很多单位的工资计算月都是25号对25号，即这个月是发上个月的工资，社保也是在发工资时代扣代缴，那么实际上也是这个月缴纳上个月的社保。如果我们选择在25号以后离开公司，按照提前三十日书面通知用人单位规定，需要在上个月25号左右向用人单位提交书面通知，和新的用人单位约定下个月26号左右报到上班，这样到新单位的下个月25号刚好工作满一个月，到发工资是即可代扣代缴社保。这是比较理想的状态。

2、户籍同城的，可以无缝对接

户籍在同城，自己从原单位辞职或者是离职，虽然重新找工作是需要一定时间的，但是因为户籍在同城，可以凭借离职证明和本人的身份证，到社保局办理缴纳主体变更，由单位缴费变为个人缴费，有自己来缴纳社保。等到新单位之后，再由新的单位继续缴纳社保，这样就能够无缝对接了。如果户籍不在同城，那就要回到老家以个人身份缴纳，这样就容易断保。

3、短期断缴没有影响

社保断缴三个月之内，是没有任何影响的。养老保险断缴三个月，只要找到新单位以后，可以在原来的基础上继续缴纳，其断交的几个月是可以补缴的，只是补缴的费用，需要由自己来承担，不补缴也是没有影响的，只不过是少了三个月的缴费年限；医疗保险断缴三个月的，只要及时补缴，是可以继续享受医保待遇的，即使在这期间发生住院等医疗费用，只要及时补缴，医疗基金也是可以支付的。

向这样的问题吗。里面保果很多复杂性的原因，不之当地实情的人，根本说不清楚。你上你当地政府的保障有关部门一咨询，便知真情，你就全明白了，你就再看看大家朋友们，怎吗说的吧，谢谢。，，，

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谢邀，先生:

现在无论哪个城市都一样。遇离职，首先，不再考虑在上海某单位工作，准备离职干自由职业或个体户，而且你在原单位工令不满十五年，又不想离职后的个体户职业再缴社保金，那么为了你将来退休后能享受到养老金，请你去社保部门核定后，每年补足上缴最底十五年的社保基金。二，如继续受聘本市其它或外省市企业单位，只要去本市原所在单位地区社保部门办理相关转移手续即可。

另据知，最近国家对十五年最低上缴社保基金是否有新的说法，建议你去地区社保部门征询一下，较妥当。

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谢邀！我国身份证号升位后每位公民身份证号都具有唯一性，而社保账户与身份证号掛钩所以也与每个公民一一对应具有唯一性。本题问在沪辞职其社保如何处理？一般在沪参保人员在原单位辞职后若仍在沪改变工作单位则原单位中断其社保缴费，新单位接转其社保手续后由新单位续缴。若其改为在沪自谋职业则可以灵活就业人员身份由自己继续缴纳社保，其在沪社保账户不变。若其辞职后改回老家或其地方就业则可办理其社保关系异地转移手续。再在新的就业地继续缴纳其社保费用。

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在上海离职后社保怎么办？

在上海？在北京？在成都？无论你在哪个城市都是一个样子的，“一个妈生的”！

半个月前，我有一个生死之交的结拜兄弟，他说在福州一企业做保安近二十年了。在聊到社保这一块儿时他说，前两年，他就把社保关系转回我们老家自贡荣县社保局了，每个月只在指定账户上打款即可。

我问为什么要这样子做时，他的解释说不无道理的。他说，今后在每年“年审核查”身份信息，也就是看你人死了“吃空饷”没有，难得从自贡跑到福州去……

题主提出的问题，现在，你还用担心吗？在上海离职后，你不用担心社保的问题，更不用担心今后养老金领取的问题了，你不用操心信息化时代的今天，只有你想不到的，没有办不到的事哈！

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感谢邀请，感谢楼主的提问。

录入您好，在上海离职以后，那么你的个人社保就需要及时的从上海转移出去。然后转移到新的工作地点，继续参保就可以了。如果你还没有找到新的工作单位，那么可以转移到自己的户籍所在地的社保局，然后可以以灵活就业的形式来继续参保。

总之如果说你不在上海地区地区工作，那么是很有必要将自己的个人社保，从上海地区转移出去。但是如果你还继续打算留在上海地区的话，那么就没有必要转移出去，你只需要更改一下工作单位的名称就可以了。这样的话就可以继续在上海地区交纳自己的社保待遇了。

一般情况下在上海地区，工作年满达到15周年以上。那么自己的累计缴费年限也在15周年以上，最终是可以选择在上海地区办理退休享受养老金待遇的。所以说，你在上海地区离职以后，看看自己的累计缴费年限，有没有在15周年以上，如果有的话那么可以在转移之前咨询一下，最终怎么样在上海地区办理退休，因为毕竟上海地区的退休金待遇，还是要高于全国其他地区的一个退休金待遇。

感谢阅读，请加我的关注。

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两种处理办法：一、你本人还打算继续留在上海工作，那么等你再次就业时继续参保就可以了；二、不打算留在上海发展了，去别的城市发展，你可以等待你在异地就业后，办理社保关系转移，将上海缴纳的社保转移到你的就业地。

总结下也就是跟你的档案一样，你就哪里工作他就跟着去那。

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离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。

如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续：

原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。

辞职后可以有三种处理方式：

一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大;

二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算;

三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。

那么怎么把社保迁移回到当地呢？

社保的迁移其实没有大家想象的那么复杂，相反其实社保迁移非常的简单，具体包括以下步骤：

一、参保人员带上本人身份证原件和复印件向原工作单位所在地的社保经办机构申请打印《基本养老保险参保交费凭证》。

医疗保险转移可以随养老保险一同办理，那要是回来之后没有工作单位，又该怎么办呢？其实直接转成灵活就业养老保险缴费就可以了，灵活就业养老保险就是针对于没有工作或者工作不稳定的经商人员制定的，它的主要优点就是缴费灵活，有多个档次可供选择，但是因为没有了企业帮忙缴纳的那一部分，所以灵活就业养老保险相对来说福利待遇没有那么好，

如果此后找到工作了，还是可以将灵活就业缴纳的那部分金额转化为职工养老保险的。以上解答希望能够帮助你分忧解难…

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泻药！

您好，一般在上海离职后，社保处理方式如下：

1、如果是非上海户籍人员，继续上海工作。

要考虑买车买房落户等因素，建议继续缴纳，不要断缴，否则将失去资格。可以在新单位缴纳，没有找到新工作的，可以找一家代理公司过渡。

2、如果是非上海户籍，离开上海去其他城市。

上海缴纳过的社保可以暂时封存，在新的城市重新参加社保，等将来确认退休地区时，统一转移即可。也可以马上转移走，但是再回上海工作参保就会麻烦一些。

3、如果是本地户籍人员

社保断缴影响不大，找到新单位续保即可，如果不工作，可以到户籍所在地的社区事务服务中心，办理灵活就业参保即可。

其他根据实际情况处理。

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1，离职后马上去新公司上班 一般来说,这是比较理想的状态。上一家公司离职之后,立马去新公司上班。这样的话,你的社保能够无缝衔接上,不会面临断缴的问题。只要你去的公司是家正规公司,那么社保续交的工作公司都会帮你搞定...

2，如果离职之后没有找到新的公司上班衔接上，那么会出现断缴社保。那这种情况下自己缴上

3，如果自己创业的话，那么自己缴了。创业可以向就业局申请创业培训与资金扶持

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社保不用管，下一份工作自动续交