从黑龙江省人力资源和社会保障厅获悉，今年1月至6月，全省实现城镇新增就业17.67万人，完成年计划的58.9%，全省就业形势保持稳中向好的趋势。

　　今年以来，黑龙江省人社部门持续完善就业工作支撑、就业政策协同、公共就业服务、统计分析预测、失业动态监测和劳动关系调处稳就业“六大体系”，推动经济增长拓宽岗位空间，强化政策举措应对疫情影响，激发创业活力释放就业潜力，加强重点群体就业精准帮扶。

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在助力企业稳岗位、渡难关方面

　　，黑龙江省坚持政策协同和优化服务“双轮驱动”，以“三个打好”促实效，切实保主体、扩岗位、稳就业。其中，打好“缓降返补”政策“组合拳”，截至6月底，缓缴养老、工伤、失业三项社会保险费3147.5万元，阶段性降低失业和工伤保险费率减收21.7亿元，发放稳岗返还8.2亿元，惠及职工239.8万人。打好助企就业服务“主动仗”，截至6月底，全省各级公共就业服务机构通过线上线下举办各类招聘活动3556场次，提供就业岗位58.9万个，7.9万名劳动者与用工企业达成就业意向。

在推动经济增长和就业增加良性循环方面

　　，黑龙江省实施好创业带动就业计划，1月至6月，全省发放创业担保贷款5.64亿元，提供创业指导服务2.3万人次。截至6月底，各地人社部门累计扶持和认定118家创业孵化基地，在孵创业实体数2894家，带动就业2万多人。实施好大项目拉动就业计划，500个省级重点项目拉动就业17.9万人。实施好支持新就业形态发展计划，面向全省新业态企业和7万多名从业人员，开展新就业形态劳动者权益保障专项行动，目前，全省网络零售店铺数量达17.9万家，带动就业人数39.6万人。

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在促进高校毕业生就业创业方面

　　，抓住高校毕业生毕业前夕的“就业黄金期”，以开展“三项行动”为支撑，打好高校毕业生“就业攻坚战”。在开展好高校毕业生精准服务行动上，接连开展大中城市招聘高校毕业生专场活动、百日千万网络招聘、就业服务进校园活动，服务和促进高校毕业生尽快就业。截至6月30日，全省2022届高校毕业生26.8万人毕业去向落实率为71.25%，高于去年同期1.23个百分点。

在服务重点群体就业方面

　　，强化农民工特别是脱贫人口就业帮扶、强化失业人员精准帮扶、强化其他重点群体兜底帮扶。目前，全省脱贫人口实现务工20.33万人，超额完成全年目标任务，帮扶失业人员再就业11.5万人。

在推进技能就业方面

　　，1月至6月，全省开展补贴性职业技能培训9.7万人次。黑龙江省人社部门紧盯风险防范，守住不发生规模性失业的底线。其中持续开展根治欠薪专项行动，切实维护农民工等劳动者合法权益，坚决确保欠薪案件“动态清零”。