作为一名从事处所人才网站运营和推广的站长，需要具有一定的的文化素养、根本的网络手艺、较广的人脉资源，更需要有"简单的事情重复做"、"复杂的事情对峙做"、"艰辛的事情巧妙做"的工作主动性和工作热情。成功的标准很简单，或是不计其数的稳定流量，或是丰富的收益和回报，其实二者是相辅相成的。当然，对我们草根创业者来讲，网站的优化和推广不成能一蹴而就 ，关头是要实事求是地发现问题、反应问题，努力寻求解决问题的切实可行的体例，积跬步以至千里。在这里，我们无妨打个比方，将处所人才网站运营和推广工作当作是我们要解决的一个问题，鉴戒一下扁鹊的"四诊"法。

望，就是要眼见为实。处所网站不合于全国性的门户网站或行业网站，每天呆在办公室或窝在家里，足不出户是无法形成处所特色的。应该公道放置时间，多到陌头巷尾和人才市场上逛一逛，看看满街的招聘告白、用工信息，那些都是我们的潜在客户和信息来历；多去年夜中专院校去走一走，体会下毕业生的求职意向和主要渠道以及对网站品牌的认知度等，那些都是我们人才网站的生存之本、立站之基。特别是要体会一下本地包含学校有没有正在准备或进行一些重要会议或勾当，认真斟酌下我们的人才网如何合作参与，或借势借力宣传推广。比如网站弄的创业征文勾当，就是看到本地团委在弄"五四"青年节勾当，于是主要跟进策划，达到了适时应景、吸引眼球的效果。

闻，就是要嗅觉活络。人无完人，天外有天。从事网站运营工作工作，要安身一个"早"字，抓好一个"勤"字，延伸信息新闻触角，迅速掌控政策信息，体会行业资讯，熟悉网络优化。通过念书、看报、上网阅读信息等体例，全面捕获有效信息，采纳记笔记、写心得、记日志等体例，不竭堆集工作经验，做到对峙不懈、锲而不舍。

问，就是要不耻下问。从事网站运营和推广工作，必须有积极主动的工作态度，善于发现问题，在发现问题的根本上弄清问题的前因后果，采纳听、看、查体破例，还要用好一张"嘴"，多问，不但要弄清问题产生的颠末及成果，还要追根溯源，弄清问题产生的原因。在问中学，在学中干，养成积极主动的工作作风。对学习交换的重要性，相信各位站长朋友都深有体会，这也是站长类网站如何火爆的原因吧。看看站长论坛每天都是数十上百万的发贴量，网站运营、线下推广、搜索优化、网络赚钱、空间租用、推广渠道、域名买卖、原法度选择、网站出售、行业新闻、百度更新、pr更新、排名问题、快照问题、k站问题等等，几近你所关心的问题，都可以通过在那里学习交换，找到谜底，或是取得启发。

切，就是要有的放矢。在望、闻、问的根本上，在掌握实际的情况下，具体问题具体阐发，有的放矢，找出解决问题的有效途径，开好"药方"，使你的处所网站运营取得更年夜的流量和更多的盈利。很多新手站长，很容易打动，很喜欢想当然。发现他人的关头字百度指数更多，就急着换题目改描述；听说买链接、做黑链可以快速提高百度权重或pr值，就从速节衣缩食去采办；看到一篇教程说可以一个月流量上千、收入上月，就跃跃欲试，欣喜若狂；获息有人许诺三天关头字就是上首页，就深信为疑、顶礼膜拜，相见恨晚。殊不知，自己的网站排名欠好、流量欠安、收入不高，到底问题出在哪里？是网站原法度代码问题，仍是空间、办事器问题；是网站内容原创度问题，仍是外链的相对性和普遍性问题；是关头字竞争性太高问题，仍是题目描述优化过度问题。自己都一无所知，久病乱投医是断不了病根的。

笔者认为，望、闻、问、切四个方面相辅相成、不成朋分、相互渗透，要做好网站运营和推广工作就必须做好四者的连络，才能使处所网站成长为本地品牌、行业龙头，增进网站的正规化、团队化和可延续成长。本文由0598三明人才网0598rc原创，转载请注明出处。最后，祝愿各位站长早日实现网站流量和收盈双丰收。