笔者在之前的一篇：搜索引擎优化er：你优化好自己的搜索引擎优化道路了吗？ 中简单的阐述了搜索引擎优化er的成长标的目的，其实搜索引擎优化er想在搜索引擎优化道路上走的更远，更光辉。笔者认为最终仍是要向网站运营方面成长。搜索引擎优化只是一种通过搜索引擎获得关头词排名，进而取得流量的营销手段。想让一个网站盈利，光靠搜索引擎优化是不靠谱的。需要懂的如何经营你的网站，非论是企业网站，仍是电子商务类网站，如果你是网站经营者还要思考很多东西。国内搜索引擎优化职称年夜致可以分为以下几种：

第一种：外链专员

负责搜索、整理外链专员，更多就是每天扶植网站的外链，这是搜索引擎优化行业中最根本的网站优化人员，工资一般在1000-2000之间。工资很低致使很多搜索引擎优化新手不克不及不抛却搜索引擎优化。

第二种：搜索引擎优化专员

搜索引擎优化专员和外链专员最年夜的区别是搜索引擎优化专员一般都是负责小项目，现在比较多的就是中小企业招聘的企业网站推广人员。工资一般在2000-3000之间，也有很多和外链专员的工资根基持平。

第三种：搜索引擎优化工程师

其实现在所有的搜索引擎优化职称都是公司内部或搜索引擎优化行业对你的能力的划分，其实不是官方的称号。可以看到很多招聘信息上写着搜索引擎优化工程师。笔者认为可以称的上搜索引擎优化工程师的一般负责比较年夜型的网站优化，比如说电子商务类的网站。

第四种：搜索引擎优化参谋

搜索引擎优化参谋算的上是很牛B的搜索引擎优化er，主要就是负责给企业内部的搜索引擎优化培训。工资待遇自然不菲。

以上是笔者对搜索引擎优化行业职称的划分。搜索引擎优化是个持久的过程，一个新手想在搜索引擎优化道路上一直走下去，也是一个很漫长的过程。那么搜索引擎优化最核心的能力是什 么呢？是不是把关头词最快的做到百度第一页呢？是不是让你的网站拥有稳定的流量呢？当然这都是一个合格的搜索引擎优化er必备手艺。笔者要说的是不懂网站运营的搜索引擎优化er不是好搜索引擎优化er，笔者没有网站运营方面的什么经验，这里只能概括几点最核心的内容，希望年夜家不要见笑。

第一：用户是网站的"衣食父母"

任何网站想要做悠久，做制品牌，用户体验永远是值得你不竭思考的因素。网站的设计一切要以用户为标准，这一点需要网站运营者熟悉你的用户，深刻体会用户的各类需求，多换位思考。多做查询拜访，评估你网站的用户体验，务必使你的网站拥有最好的用户体验。

第二：办事是网站的素质

网站的素质是什么？谜底必定是为你的用户提供好的办事。非论是企业站亦或是电子商务类网，必须理解谁是"宾"，谁是"主"。切勿喧宾夺主，提供办事是网站的素质。很多企业网站都是为了宣传自己的企业形象，却轻忽了用户，轻忽了用户体验。

第三：模式是成功的保障

网站事实需要采取什么样的模式运营，这生怕很难复制。同行业、同类型的网站运营模式虽然可以鉴戒，可是模仿永远很难超出你的敌手。如何做的更好，如何做的更强，这些需要网站运营者不竭创新，不竭挖掘你的用户潜在需求。

当然网站打算好了，推广也是必不成少的。这时候你就不只是一个搜索引擎优化er了，而是一个网站运营者。其实这里面包含了搜索引擎优化，可是搜索引擎优化只是网站运营中 的一个过程，一种手段，年夜家可以看到很多品牌网站无需搜索引擎优化。全靠告白等宣传勾当打响自己的品牌。只不过搜索引擎优化相对来讲是一种便宜的营销手段。搜索引擎优化er 不懂网站运营只能做为一个搜索引擎优化手艺人员，熟悉网站运营的搜索引擎优化er必定是带领人员。引用拿破仑的经典名句："不想当将军的士兵不是好士兵"，搜索引擎优化er 你情愿宁可只做被带领者吗？

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